喬布斯背后的九虎將
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導語：喬布斯卸任CEO一職，標志著一個偉大時代的終結。他帶領蘋果從破產的邊緣走到了行業的巔峰，也將自己推到了人生的頂點。作為天生的領袖，喬布斯的地位無可取代，他的個人魅力無人企及。長期以來，喬布斯的個人光環籠罩著蘋果，令外界以為蘋果是喬布斯一個人的公司。但喬布斯不僅善于設計推銷，更善于駕馭人才;他招募了一群行業頂尖管理人才。他們每個人都才華橫溢，又對喬布斯極端忠誠。是他們鼎力輔佐喬布斯，支撐著蘋果走向輝煌。
本文引用地址：http://www.104case.com/article/124376.htm
蒂姆·庫克(Tim Cook)--沉默的領袖
蘋果新任CEO，董事會成員
他被視為“除喬布斯之外最了解蘋果的人”，也被視為蘋果CEO的最佳人選。1998年，喬布斯親自出馬招安庫克。兩人首次會談后，庫克就決定離開僅僅效力6個月、當時在業界地位如日中天的Compaq，轉投還處在瀕臨破產境地的蘋果，出任高級副總裁一職。此后的13年時間，庫克一直是喬布斯最值得信賴的助手，全身心輔佐喬布斯帶領蘋果擺脫破產的邊緣，從一個巔峰走向另一個巔峰。庫克對喬布斯無比忠誠，也是最了解蘋果文化內涵的第二人。
庫克此前曾在IBM效力12年，負責IBM的PC部門美洲地區的制造和分銷。1994年他出任電腦銷售商Intelligent Electronics的COO。
庫克是供應鏈和庫存管理的高手，在他的長袖善舞下，頭一年還虧損10億美元的蘋果在1998年實現扭虧為盈。他在2000年成為蘋果全球銷售負責人，在2004年開始負責Mac部門，2005年出任蘋果COO。2004年8月，喬布斯因為手術病休期間，庫克首次執掌蘋果兩個月。隨后喬布斯將全球的銷售交給庫克，并由他掌握Macintosh電腦業務。自2004年以來，在喬布斯3次病休期間，庫克是蘋果的實際控制者。庫克與喬布斯的一個共同點是，他們都希望蘋果保持卓越的競爭力。自從庫克加盟蘋果以來，他和喬布斯就各司其職，形成互補。喬布斯有時候會脾氣暴躁，當場解雇員工，而庫克的風格則被形容為務實與溫和。
此外，能否留住蘋果的高管團隊將是庫克的重要挑戰。多年以來，喬布斯憑借無與倫比的個人魅力招攬了一個行業最為頂尖的領導團隊，在喬布斯退休之后，庫克能否繼續駕馭這些人才將是一個巨大的疑問。今年以來，蘋果全球營銷副總裁埃里森·約翰遜(Allison Johnson)、Mac軟件高級副總裁伯納德·斯里特(Bertrand Serlet)、零售業務高級副總裁榮·約翰遜(Ron Johnson)先后宣布另謀高就。喬布斯辭職后，未來是否還會有更多蘋果高管離開，庫克必須應對這個難題。
重要指數 5
忠誠指數 5
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