高通再度啟動大裁員：1258人被裁！

10月13日消息，據彭博社報道，由于智能手機市場持續低迷，移動芯片大廠高通（Qualcomm）正在擴大裁員規模，最新的文件顯示，高通將在美國加州裁撤1258名員工。

根據高通向美國加州就業發展部（EDD）提交的文件顯示，高通將在加州圣地亞哥總部和圣塔克拉拉裁減1,258個職位，其中有超過750職位為工程團隊，從總監到技術人員都有，其余則是內部技術人員和會計等職位。

根據加州的規定，在加州裁員超過1,200人就必須向地方機關提交文件。高通在通知中表示，裁員將于12月中旬左右開始。

而對于上述報道，高通則拒絕就此次裁員規模置評。

自去年以來，以智能手機為代表的消費類電子市場出現了持續的低迷。根據IDC數據顯示，2022年全球智能手機市場整體出貨量跌落至12.1億部，同比下滑11.3%；作為全球最大智能手機市場的中國市場，同比下降13.2%至 2.858億部，為近十年來智能手機出貨量首次跌破3億部大關。

智能手機市場的持續低迷，也嚴重拖累了高通的業績。對此，在2022年底，高通就將2023年手機芯片銷售跌幅預測從中個位數下調至較低兩位數百分比，同時還調整了資本支出，制定了成本削減計劃，并開始對某些部門進行選擇性裁員。

高通在一份證券備案文件中表示：“雖然我們正在制定計劃，但我們目前預計這些行動主要包括裁員，并且與任何此類行動相關，我們預計將產生大量額外的重組費用。”

高通首席財務官Akash Palkhiwala當時在接受媒體采訪時也表示，全球面臨許多不確定性，高通第一件事就是減少更成熟領域支出，并對某些部門選擇性裁員，并減緩招聘。資源和資金將重新分配給汽車和物聯網等領域，因為這是高通持續增長的業務。

截至今年上半年，智能手機市場依然沒有出現預期的反彈。根據Canalys的數據顯示，截至今年二季度，全球智能手機市場出貨量連續第五個季度下滑。其中，2023年一季度同比下滑12%；2023年二季度出貨量同比下滑11%。從銷售額來看，市場研究機構Counterpoint的數據顯示，2023年第二季度，全球智能手機市場的銷售額同比下降8%，季度環比下降5%。這是連續第八個季度出現同比下降。

根據高通8月初公布的第三財季（二季度）財報顯示，該季營收為 84.51 億美元，同比下滑23%；凈利潤為 18.03 億美元，同比大跌 52%。作為主要銷售智能手機、汽車和其他智能設備使用的芯片的QCT 部門，第三季度營收為 52.6 億美元，同比下滑了25%。其中，手機業務芯片業務作為占據高通總收入一半以上的關鍵業務，二季度的收入同比下滑了下滑了21.6%。

在第三財季財報會議上，高通預計今年手機銷量將出現“高個位數百分比”下降，部分原因是中國經濟復蘇緩慢，這將會對于高通全年業績產生不利影響。基于此，高通表示，鑒于宏觀經濟和需求環境的持續不確定性，公司預計將進一步采取調整措施，以實現對重要增長機遇和業務多元化的持續投資。

從高通的裁員動作來看，自2022年底開始，高通就已經開始了持續性的全球裁員計劃。

根據資料顯示，高通在2022 年 12 月與 2023 年3月在美國總計裁員了232 人。

今年1月底，據外媒CTech報道，高通將在以色列進行新一輪裁員，預計將削減數十個工作崗位。

今年6月，高通又對美國圣地亞哥總部裁員415人，對舊金山灣區裁員84人。

今年8月中旬，據臺媒《經濟日報》報道，高通可能將會于今年10月在中國臺灣地區裁員200人，裁員對象包含產品工程、測試等部門。如果加上先前已有約百人離職，今年以來臺灣高通已裁員約300人，也使得臺灣高通總員工數由年初的1,700人降至1,400人，留下來的員工雖然保住飯碗，但也會面臨減少分紅、不調薪的狀況。

今年9月下旬，業內又有傳聞稱，高通將裁撤中國的WiFi部門，大約50多人（包括軟件＋驗證）將會全部裁掉。其余每個部門將會裁員20%。補償標準最高N＋7。

對此，高通中國回應稱，“這是今年早些時候公司總部對外公布的調整計劃的一部分，網傳的‘大規模撤離上海’、‘一窩端’等都不屬實。鑒于宏觀經濟和需求環境的持續不確定性，公司預計將進一步采取調整措施，以實現對重要增長機遇和業務多元化的持續投資。雖然相應計劃還在制定中，但預計主要措施將包括裁員，與此類措施相關將產生大量額外的調整費用，其中很大一部分預計將發生在2023財年第四季度。預計相應的調整措施將在2024財年上半年基本完成。在中國采取的調整措施也是之前對外溝通的相應計劃的一部分。”

編輯：芯智訊-浪客劍

10月13日消息，據彭博社報道，由于智能手機市場持續低迷，移動芯片大廠高通（Qualcomm）正在擴大裁員規模，最新的文件顯示，高通將在美國加州裁撤1258名員工。

根據高通向美國加州就業發展部（EDD）提交的文件顯示，高通將在加州圣地亞哥總部和圣塔克拉拉裁減1,258個職位，其中有超過750職位為工程團隊，從總監到技術人員都有，其余則是內部技術人員和會計等職位。

根據加州的規定，在加州裁員超過1,200人就必須向地方機關提交文件。高通在通知中表示，裁員將于12月中旬左右開始。

而對于上述報道，高通則拒絕就此次裁員規模置評。

自去年以來，以智能手機為代表的消費類電子市場出現了持續的低迷。根據IDC數據顯示，2022年全球智能手機市場整體出貨量跌落至12.1億部，同比下滑11.3%；作為全球最大智能手機市場的中國市場，同比下降13.2%至 2.858億部，為近十年來智能手機出貨量首次跌破3億部大關。

智能手機市場的持續低迷，也嚴重拖累了高通的業績。對此，在2022年底，高通就將2023年手機芯片銷售跌幅預測從中個位數下調至較低兩位數百分比，同時還調整了資本支出，制定了成本削減計劃，并開始對某些部門進行選擇性裁員。

高通在一份證券備案文件中表示：“雖然我們正在制定計劃，但我們目前預計這些行動主要包括裁員，并且與任何此類行動相關，我們預計將產生大量額外的重組費用。”

高通首席財務官Akash Palkhiwala當時在接受媒體采訪時也表示，全球面臨許多不確定性，高通第一件事就是減少更成熟領域支出，并對某些部門選擇性裁員，并減緩招聘。資源和資金將重新分配給汽車和物聯網等領域，因為這是高通持續增長的業務。

截至今年上半年，智能手機市場依然沒有出現預期的反彈。根據Canalys的數據顯示，截至今年二季度，全球智能手機市場出貨量連續第五個季度下滑。其中，2023年一季度同比下滑12%；2023年二季度出貨量同比下滑11%。從銷售額來看，市場研究機構Counterpoint的數據顯示，2023年第二季度，全球智能手機市場的銷售額同比下降8%，季度環比下降5%。這是連續第八個季度出現同比下降。

根據高通8月初公布的第三財季（二季度）財報顯示，該季營收為 84.51 億美元，同比下滑23%；凈利潤為 18.03 億美元，同比大跌 52%。作為主要銷售智能手機、汽車和其他智能設備使用的芯片的QCT 部門，第三季度營收為 52.6 億美元，同比下滑了25%。其中，手機業務芯片業務作為占據高通總收入一半以上的關鍵業務，二季度的收入同比下滑了下滑了21.6%。

在第三財季財報會議上，高通預計今年手機銷量將出現“高個位數百分比”下降，部分原因是中國經濟復蘇緩慢，這將會對于高通全年業績產生不利影響。基于此，高通表示，鑒于宏觀經濟和需求環境的持續不確定性，公司預計將進一步采取調整措施，以實現對重要增長機遇和業務多元化的持續投資。

從高通的裁員動作來看，自2022年底開始，高通就已經開始了持續性的全球裁員計劃。

根據資料顯示，高通在2022 年 12 月與 2023 年3月在美國總計裁員了232 人。

今年1月底，據外媒CTech報道，高通將在以色列進行新一輪裁員，預計將削減數十個工作崗位。

今年6月，高通又對美國圣地亞哥總部裁員415人，對舊金山灣區裁員84人。

今年8月中旬，據臺媒《經濟日報》報道，高通可能將會于今年10月在中國臺灣地區裁員200人，裁員對象包含產品工程、測試等部門。如果加上先前已有約百人離職，今年以來臺灣高通已裁員約300人，也使得臺灣高通總員工數由年初的1,700人降至1,400人，留下來的員工雖然保住飯碗，但也會面臨減少分紅、不調薪的狀況。

今年9月下旬，業內又有傳聞稱，高通將裁撤中國的WiFi部門，大約50多人（包括軟件＋驗證）將會全部裁掉。其余每個部門將會裁員20%。補償標準最高N＋7。

對此，高通中國回應稱，“這是今年早些時候公司總部對外公布的調整計劃的一部分，網傳的‘大規模撤離上海’、‘一窩端’等都不屬實。鑒于宏觀經濟和需求環境的持續不確定性，公司預計將進一步采取調整措施，以實現對重要增長機遇和業務多元化的持續投資。雖然相應計劃還在制定中，但預計主要措施將包括裁員，與此類措施相關將產生大量額外的調整費用，其中很大一部分預計將發生在2023財年第四季度。預計相應的調整措施將在2024財年上半年基本完成。在中國采取的調整措施也是之前對外溝通的相應計劃的一部分。”

編輯：芯智訊-浪客劍