大唐移動管理層生變多名技術骨干離職

　　唐如安將大唐移動主要定位于一家研發型公司；而真才基則希望將大唐移動最終打造成集研發與制造于一身的巨艦

　　大唐移動原總裁唐如安的離職最終還引發了一場大唐移動管理層的動蕩。

　　昨日，大唐移動上海公司一位中層向《第一財經日報》證實，在唐如安去職后，大唐移動副總裁陸武、副總裁兼總工程師李峰、戰略部總經理葛思靜、合作部副總經理趙森相繼離職，而大唐移動副總裁楊貴亮也于近日遞交了辭職報告，即將離職。

　　“此事會有一個統一的說法。”大唐移動新聞發言人說。記者從大唐集團的公關公司了解到，目前大唐集團還在調查相關情況，暫時還沒有進一步的說法。

　　“走的都是負責系統開發的，終端產品開發這邊非常穩定，沒有任何變化。”該中層承認，這些管理層出走的主要原因跟唐如安基本一樣：路線之爭。

　　在唐如安主政時期，唐如安將大唐移動主要定位于一家研發型公司，在終端領域，它提供核心軟件和整體解決方案，但并不直接制造終端；在芯片領域，它向凱明等芯片商提供相關技術支持。其未來贏利模式是隨著TD的商用，向終端商和芯片商以專利費形式收取利潤提成。

　　而從中國移動總工空降為大唐集團董事長的真才基的方案則是：充分利用目前國家大力支持TD的大好時機，以大手筆的資本運作切入芯片、系統設備和終端的研發與制造領域，通吃所有的業務，做大現金流，最終打造成集研發與制造于一身的巨艦。以終端為例，真才基的目標是要做到年產千萬臺手機，進入行業前三名。

　　據了解，離職人員中，李峰是“TD之父”李世鶴的學生，自李世鶴退休之后，李峰從李世鶴手中接過接力棒，繼續掌管TD研發，在TD發展中功不可沒；而陸武在多處公開場合都是代表大唐移動作報告的重要人選，包括去年中國移動通信產業高峰論壇；而即將離去的楊貴亮，更因TD項目，數次獲得國家科委科技進步獎。

　　TD即將在北京奧運商用的前夜，大唐移動一下子失去這么多技術骨干，不由讓業界擔心大唐移動的前景，以及TD技術未來的發展方向。畢竟大唐移動是TD開創、崛起和發展的主要支撐，也是TD專利的主要擁有者。