擇業觀轉變 名校畢業生中西部就業人數逐年增加

名校畢業生中西部就業人數逐年增加 招聘會半數以上單位不在京滬粵三地

　　位于新疆的中石油吐哈油田去年招了3名清華大學的畢業生，今年他們想招更多些。3月9日，300余家前來參加清華大學校園招聘的機構中，半數以上是京滬粵三地之外的單位。
 
 
 
而畢業生中也出現了一種新的擇業標準：“哪兒有事業就去哪兒”。

　　清華大學就業指導中心主任祁金利稱，近幾年選擇到中西部和東北地區就業的畢業生在逐年增加。據統計，2005年清華畢業生到中西部就業的有100多人，去年為234人。“學生的擇業觀正在發生變化，大城市不再是唯一選擇。”祁金利認為，從目前的趨勢看今年去中西部就業的學生還會大幅增加。

　　去年在招聘中嘗到甜頭的外地大型企業也因此加大了在京招聘的力度。吐哈油田公司的楊安群說，今年公司不僅自己組隊來到清華，還發動了兄弟單位吐哈石油勘探開發指揮部來參加招聘會。招聘開始兩個小時，已收到了有意向的畢業生簡歷30余份。

　　吐哈石油勘探開發指揮部人才交流中心主任張蕊利表示，通過與畢業生的交流，感覺到現在的畢業生更看中的是企業的發展空間和個人的專業對口，待遇反而并不是最重要的。

　　實際上，像吐哈油田這樣“包下四星級賓館當員工宿舍，月收入數千元”的國有企業，“小環境”上已經不亞于大城市。據了解，位于四川省德陽市的東方電氣集團在此次招聘會之前已經與8名清華大學畢業生簽了就業協議。

　　此外，北京、上海等大城市的就業競爭激烈也使得畢業生日趨理性。在招聘會上，北京理工大學材料與科學工程專業的碩士研究生王星告訴記者，此前他把就業的首選地放在北京，后來發現在北京與本專業對口的單位多為科研院所，基本只招收博士以上學歷。最終，王星還是把長春一汽等單位作為重點目標，他認為只要肯干、能吃苦，去能發揮所長的地區工作也是不錯的選擇。