北京大學生寒假兼職做“小時工” 待遇無等差

今年寒假,北京海育合家政公司迎來8名做“小時工”的北京大學生;日前,北京昱萱家政服務有限公司在對外招聘家政服務人員的時候,每天都有十五六名大學生前來咨詢……在大學生保姆被媒體廣泛關注的時候,“小時工”作為大學生假期兼職的一種方式,低調登場。

●大學生“小時工”今冬首亮相

據記者了解,美妤世家私人管家會所目前有幾十名北京大學生做家教的同時,兼做家政服務;北京海育合家政公司共有13名北京大學生在從事家政服務,其中3名做保姆外,另外8人做“小時工”。

北京昱萱家政服務有限公司的經理張燕麗介紹,往年為解決春節前京城“保姆荒”的問題,昱萱家政從河北張家口、石家莊的學校招募大學生來填補家政市場空缺,每天有十五六名北京大學生咨詢,咨詢大學生來自首都經貿大學、城市學院等,之后有十幾個人報名,最終兩個人留下來做“小時工”。

 
●大學生“小時工”待遇無等差

對于從事家政服務的大學生來說,在工作時間、工作強度、工作難度、薪酬等方面與普通家政服務人員沒有區別。

王連發說,大學生做“小時工”根據自身情況來選擇工作內容,但一般來講,從知識上提供服務更多一些。他們根據用戶需要安排工作,每天工作6至10個小時，工作內容不固定,涉及洗衣服、打掃衛生、做飯、擦玻璃、抄寫、家教等,平均每月能賺1000元左右。而大學生保姆由于一般吃住在雇主家,每月800元左右。

●北京大學生做家政心態不穩

據了解,做“小時工”的大學生主要是家境比較貧寒的學生。而在招募北京大學生過程中,出現咨詢多上崗少，北京大學生較外地大學生耐力差、效率低的情況,張燕麗認為,這主要是因為北京大學生心態不穩,把做家政當成一次“試水”,當客戶出現不信任的態度時,心理上就退縮了。

北京家協常務副會長李大經分析,工作的緊迫感是北京大學生和外地大學生的重要區別。

張燕麗提出,大學生做家政,盡管起點偏低,但對于有志于未來開辦自己的家政公司或是做到經理一級的職位的人來說,這種實踐都是必不可少的.